各位同仁、各位员工:
大家好!首先对大家的忘我工作表示衷心的感谢:感谢你们的努力工作!感谢你们的支持和配合!看到大家挥汗如雨的工作,我内心不知用什幺语言表达自己对各位的谢意,只有再一次再一次向大家说一声:“真诚的谢谢大家!”
正是这种“团结拼搏,争创一流”的精神传承,让我们自强不息,一步步走到今天。员工的一颦一笑,公司的一草一木,都令我心备感欣慰,为有这样的同事、员工感到开心与自豪。沉舟侧畔千帆过,病树前头万木春。公司经过前期的发展,现已逐步走向新的局面,但同时我们不得不正视工厂存在的各种问题。不能头枕在以往的功劳薄上,不思进取,碌碌无为。随着工厂的不断的发展,受外界不定因素的影响就会更多。我们如何面对外界的不利因素,变不利为有利,这就要求我们管理者要居安思危,每时每刻要有一种高度的危机意识,要有紧迫感,转变观念,不断进取;这就要求每一位员工都要更自觉的要求自己和改变自己,无论在什幺岗位上都要做好自己的本职工作。丘吉尔说过:“一个人绝对不可在遇到危险的威胁时,背过身去试图逃避,若是这样做,只会使危险加倍,但是如果立即面对它毫不退缩,危险就会减半。”新陈代谢是一个人体的必需进程,也是一个企业内部的变更和生命的不断延续。
公司今年新加入了许多员工,一棵树从栽下去到成长需要一个过程,在这个过程中要进行浇水、施肥和经历风雨才能茁壮成长。同样新的班子的成立,也需要大家出自内心地、善意地、真诚地帮助和监督。当然在工作中会遇到一些困难,某些方面不太适应。因此我们大家要齐心协力,共同扶持。公司对新的一代寄于厚望,所以我们的新班子人员要树立高度的敬业心、责任心和使命感,要谦虚,肯付出。在此勉励你们要团结一致,自我批评,吸收先进,优化自己,共同面对风雨考验,把工作落实到实处。
由于今年的特殊性,对整个食品行业来说是一次打击,同时也是一个考验。市场竞争的加剧,给予工厂很大的压力。但公司和员工们还是力顶困难,在同行业中创造出了较好的业绩。谢谢你们!
一直以来我坚信:员工是企业最大的财富。所以我希望我们的管理者在工作中要对员工给予充分的信任和尊重、关心和爱护,把员工当作工厂的主人,积极发挥他们的主动性和创造性。殷切地希望全体员工和管理者共同奋力拼搏,克服一切的困难努力完成今年的生产目标和任务。让我们从日常工作中的一点一滴做起,让我们一起手牵手,肩并肩,战胜一切的困难。在工作中不断的磨练自己的意志,提高自我素质。做一个有所追求,敢于担当责任的人。最后,借此机会再次感谢公司所有的员工、管理者对我的信任、支持、鼓励和帮助!真诚的谢谢您们!